20 Nov. Leitung Kita „Kinderland“ (m/w/d)
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Kita „Kinderland“ |
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Teilzeit | 35 h / Woche |
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Einrichtungsleitung (m/w/d) |
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Bewerbung bis 15.12.2025 |
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Studium / Leitungskompetenz |
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Frei ab 01.01.2026 |
Öffentliche Stellenausschreibung
Der Eigenbetrieb DeKiTa ist ein Unternehmen der Stadt Dessau-Roßlau und hat in seiner Trägerschaft 22 Kindertageseinrichtungen, einen Jugendklub und das „Spielmobil“, verteilt auf das gesamte Stadtgebiet von Dessau-Roßlau und deren Vororte. Mit ca. 400 Mitarbeiter*innen sind wir der größte Arbeitgeber im Bereich Kinderbetreuung. Zum 01.01.2026 suchen wir eine Verstärkung in unserem Leitungsteam.
Verwirklichen Sie Ihre eigenen Ideen und werden Sie Teil unseres DeKiTa-Teams als
Ab dem 01.01.2026 suchen wir eine
Einrichtungsleitung (m/w/d)
für die Kindertagesstätte „Kinderland“
In der Kita „Kinderland“, im Süden der Stadt Dessau – Roßlau, werden aktuell 150 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren von 23 pädagogischen Fachkräften betreut. Die konzeptionelle Ausrichtung der Kita „Kinderland“ lehnt sich an die KLAX-Pädagogik an. (Dabei werden die Bereiche des individuellen Lernweges, der sozialen Gemeinschaft, des authentischen Erwachsenen und der gestalteten Umgebung miteinander vereint – die Bedürfnisse des Kindes stehen dabei im Zentrum). Wir suchen eine kompetente und souveräne Führungskraft, die der besonderen Herausforderung zum Führen der Kindertagesstätte gewachsen ist.
Ihre Aufgaben:
- Die eigenständige pädagogische und organisatorische Leitung der Kindertagesstätte
- Sicherstellung des gesetzlichen Auftrags der Tageseinrichtung
- Die Umsetzung des Bildungsprogrammes für Kindertageseinrichtungen in Sachsen-Anhalt
- Gestaltung von Team-, Konzeptions- und Qualitätsentwicklungsprozessen
- Enge und aktivierende partnerschaftliche Zusammenarbeit zwischen Eltern, dem Team sowie dem Kuratorium der Einrichtung
- Vernetzung und Zusammenarbeit mit anderen Institutionen (Jugendamt, Grundschulen, Beratungs- und Therapie-Einrichtungen)
- Anleitung der unterstellten Mitarbeiter/innen bei der Umsetzung der gesetzlich festgelegten Ziele und Aufgaben von Tageseinrichtungen
- Mitverantwortung bei der Personaleinsatzplanung
- Darüber hinaus wird die grundsätzliche Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen vorausgesetzt
- Öffentlichkeitsarbeit
Fachliche / persönliche Anforderungen:
- Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit einem Abschluss gemäß § 22 i. V. m. § 21 Abs. 3 des Kinderförderungsgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt (KiFöG LSA) und haben den Nachweis über entsprechende Aus-, Fort- oder Weiterbildungen (Leitungskompetenzkurs etc.)
- Sie bringen mind. zwei Jahre Berufserfahrung als Leitung bzw. stellv. Leitung in einer Tageseinrichtung mit Kindern im Alter von 0 bis 14 Jahren mit
- Wünschenswert wäre ein abgeschl. Studium der Kindheitspädagogik (Diplom/Bachelor) und Kenntnisse der KLAX-Pädagogik
- Sie haben Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen (z. B. KiFöG, Arbeitsschutzgesetze etc.)
- Sie verfügen über ein fundiertes pädagogisches Fachwissen und die Fähigkeit zur Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages aus dem Bildungsprogramm des LSA „Bildung: elementar – Bildung von Anfang an“, einschließlich der gesetzlichen Anforderungen
- Sie haben gute Kenntnisse im Bereich Konfliktmanagement, Gesprächsführung und Moderation
- Sie bringen eine hohe Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Gestaltung der Prozesse und Organisationsabläufe im Rahmen der Vorgaben des Trägers mit
- Sie tragen die Fürsorge und Verantwortung für die Kinder und bringen eine interkulturelle Sensibilität mit
Wir bieten Ihnen:
- Ein zunächst auf 2 Jahre befristetes Arbeitsverhältnis (§ 31 TVöD – Führung auf Probe) mit einer durchschnittlich wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden (Teilzeit), mit der Option der Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Bestehen der Probephase
- Eingruppierung in die S 18 TVöD SuE (Die Entgeltgruppen der Leitungen werden jährlich für das Folgejahr neu festgelegt. Grundlage hierfür sind
die durchschnittlich angemeldeten Kinderzahlen im Zeitraum Januar bis Dezember des Vorjahres.) - Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese richten Sie bitte an:
Eigenbetrieb DeKiTa | Personalmanagement
Gliwicer Straße 1 | 06842 Dessau-Roßlau
oder per E-Mail an: personalmanagement-dekita@dessau-rosslau.de
Hinweis:
Für Schwerbehinderte, die die gestellten fachlichen und persönlichen Anforderungen erfüllen, ist dieser Arbeitsplatz geeignet. Sie werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
